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為促進公司新員工快速成長成才、勝任崗位要求，提升技能水平，公司于2019年7月24日，由質檢部、軌道事業部—工程部聯合舉辦對新員工進行識圖、排流柜、單導柜故障實操檢測考核工作。
本次檢測考核，除對專業理論知識考試外，特別組織在生產車間模擬現場作業，由軌道事業部—工程部李新革（部長）、張磊、技術中心苗金元等擔任評判并現場打分。新員工在實操檢測現場，陸續完成對圖紙識別，現場一次、二次接線排查，上電操作等；通過本次考核，不僅讓新員工提高和重視理論知識學習，同時更有效的檢驗了新員工實操技能，著重培養了實戰化能力，為今后的現場服務工作打下了堅實基礎。
綜合管理部將根據培訓實際效果及實際測評工作情況，不斷改善新員工崗位培訓模式以及實操考核方法，讓公司新員工更好的參與到實際作業過程中，通過模擬實地作業流程，從而更加熟悉配電作業環境，有效掌握提升業務水平，從而更好的提升公司服務質量。
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